サステナビリティ Sustainability

当社は「時間を奪うのではなく、時間を与えるソフトウェアを創り続ける」

というコーポレートスローガンのもと、社会に価値を提供し続けることを宣言しています。

時間を与えるソフトウェアによる生産性向上は、労働時間の短縮や働き方改革、

また間接的に地球環境の保全にもつながり、持続可能でより良い社会の実現に貢献します。

当社は「時間を奪うのではなく、時間を与えるソフトウェアを創り続ける」

というコーポレートスローガンのもと、社会に価値を提供し続けることを宣言しています。

時間を与えるソフトウェアによる生産性向上は、労働時間の短縮や働き方改革、

また間接的に地球環境の保全にもつながり、持続可能でより良い社会の実現に貢献します。


SDGsへの取り組み

SDGsへの取り組み

企業のSGDsへの取り組みは、CSR(社会的責任)を負った社会貢献活動であることはもちろんですが、ビジネスとして取り組むことで持続可能な活動とすることも重要だと考えています。同時に、世界の一員として世界がSDGsの実現に一歩でも近づくために社会に価値を提供することも大切な役割であると自覚しています。

企業のSGDsへの取り組みは、CSR(社会的責任)を負った社会貢献活動であることはもちろんですが、ビジネスとして取り組むことで持続可能な活動とすることも重要だと考えています。同時に、世界の一員として世界がSDGsの実現に一歩でも近づくために社会に価値を提供することも大切な役割であると自覚しています。

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企業のSGDsへの取り組みは、CSR(社会的責任)を負った社会貢献活動であることはもちろんですが、ビジネスとして取り組むことで持続可能な活動とすることも重要だと考えています。同時に、世界の一員として世界がSDGsの実現に一歩でも近づくために社会に価値を提供することも大切な役割であると自覚しています。


社会貢献への取り組み

当社は時代のニーズにあった独創的なパッケージソフトウェアの開発に従事するとともに、 企業の社会的価値を向上すべく、誰もが参加できる社会貢献として、 以下のような活動にも積極的に取り組んでいます。

当社は時代のニーズにあった独創的なパッケージソフトウェアの開発に従事するとともに、 企業の社会的価値を向上すべく、誰もが参加できる社会貢献として、 以下のような活動にも積極的に取り組んでいます。

子供食堂への支援

子ども食堂への支援

子ども食堂への支援

当社はSDGs への取り組みとして、埼玉県の子ども食堂を支援するために各食堂のホームページを無料で

作成する活動を2021年9月29日に開始しています。

当社はSDGs への取り組みとして、埼玉県の子ども食堂を支援するために各食堂のホームページを無料で

作成する活動を2021年9月29日に開始しています。

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当社はSDGs への取り組みとして、埼玉県の子ども食堂を支援するために各食堂のホームページを無料で
作成する活動を2021年9月29日に開始しています。

ユニセフ基金

ユニセフ基金

ユニセフ基金

飢餓や病気に苦しむ子供達のために何か貢献できることはないかと考え、社内にユニセフ募金箱を設置しました。 当社の活動が、少しでもこれらの子供達の役に立てるなら幸いです。
一朝一夕に成し遂げられる活動ではありませんが、長期的な支援を目指しています。


財団法人日本ユニセフ教会について

(財)日本ユニセフ協会は、世界36の国と地域で活動を行っているユニセフ国内委員会の一つです。


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飢餓や病気に苦しむ子供達のために何か貢献できることはないかと考え、社内にユニセフ募金箱を設置しました。 当社の活動が、少しでもこれらの子供達の役に立てるなら幸いです。
一朝一夕に成し遂げられる活動ではありませんが、長期的な支援を目指しています。


財団法人日本ユニセフ教会について

(財)日本ユニセフ協会は、世界36の国と地域で活動を行っているユニセフ国内委員会の一つです。

Fun to Shareへの取り組み

Fun to Shareへの取り組み

Fun to Shareへの取り組み

省エネルギー対策としてオフィスの空調温度をエコ設定にし、その代わりに社内ではカジュアル勤務(私服勤務)を認めています。当社へご来社の際は、軽装でお越しいただくことを歓迎いたします。


Fun to Shareについて

Fun to Shareは、低炭素社会実現のために政府が展開するキャンペーンです。


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省エネルギー対策としてオフィスの空調温度をエコ設定にし、その代わりに社内ではカジュアル勤務(私服勤務)を認めています。当社へご来社の際は、軽装でお越しいただくことを歓迎いたします。


Fun to Shareについて

Fun to Shareは、低炭素社会実現のために政府が展開するキャンペーンです。

育児支援

育児支援

育児支援

当社は、子育て世代の社員が安心して育児と仕事を両立できる企業を目指しています。
 社員一人ひとりのライフスタイルにあわせ選択的に制度を活用できるよう多様な制度を導入しており、多くの利用実績があります。


各種受賞・認定

プラチナくるみん
「トモニン」マーク
「テレワーク先駆者百選」

「プラチナくるみん」取得

「トモニン」マーク

取得

「テレワーク先駆者百選」入選


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当社は、子育て世代の社員が安心して育児と仕事を両立できる企業を目指しています。
 社員一人ひとりのライフスタイルにあわせ選択的に制度を活用できるよう多様な制度を導入しており、多くの利用実績があります。


各種受賞・認定

「プラチナくるみん」取得
「プラチナくるみん」取得
「トモニン」マーク取得
「トモニン」マーク取得
「テレワーク先駆者百選」入選
「テレワーク先駆者百選」入選